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Guía21 de febrero de 2026·13 min read·Por Jacob Posner

One Big Beautiful Bill: Cómo cambia SNAP, Medicaid y los beneficios federales en 2026

Desglose completo de los cambios de beneficios del One Big Beautiful Bill para 2026, incluyendo nuevos requisitos de trabajo para SNAP, reglas de elegibilidad de Medicaid, cambios en la inscripción de ACA y lo que los beneficiarios deben hacer ahora para mantener sus beneficios.

El One Big Beautiful Bill Act, firmado como ley el 4 de julio de 2025, realiza cambios significativos en SNAP (cupones de alimentos), Medicaid y los beneficios de ACA (Ley de Cuidado de Salud a Bajo Precio) a partir de finales de 2025 y extendiéndose hasta 2028. Los cambios más inmediatos incluyen requisitos de trabajo ampliados de SNAP para adultos de 18 a 64 años (anteriormente el límite era 54), nuevos requisitos de trabajo de Medicaid de 80 horas al mes, renovaciones de Medicaid más frecuentes cada seis meses y un período de inscripción abierta de ACA más corto. Si usted recibe cualquier beneficio federal, use nuestra herramienta gratuita de evaluación para verificar cómo estos cambios afectan su elegibilidad.

¿Qué es el One Big Beautiful Bill Act?

El One Big Beautiful Bill Act (también llamado OBBBA o Resolución de la Cámara 1) fue aprobado por la Cámara de Representantes de EE.UU. el 22 de mayo de 2025 y fue firmado como ley por el presidente Trump el 4 de julio de 2025. Es un proyecto de ley de reconciliación presupuestaria que recorta aproximadamente $187 mil millones de SNAP y realiza reducciones significativas a Medicaid durante la próxima década. Los cambios entran en vigor en un calendario progresivo desde diciembre de 2025 hasta octubre de 2028.

¿Qué cambios de SNAP incluye el One Big Beautiful Bill?

La ley realiza tres cambios principales en el Programa de Asistencia Nutricional Suplementaria (SNAP, comúnmente conocido como cupones de alimentos):

Requisitos de trabajo ampliados

Los adultos de 18 a 64 años que se consideren "aptos para trabajar" ahora deben trabajar, hacer voluntariado o participar en capacitación laboral durante al menos 80 horas al mes (20 horas por semana) para mantener los beneficios de SNAP. Anteriormente, los requisitos de trabajo solo aplicaban a adultos de 18 a 54 años.

Grupos que anteriormente tenían exenciones pero ahora deben cumplir con los requisitos de trabajo:

  • Adultos de 55 a 64 años
  • Padres cuyos hijos tienen entre 14 y 18 años
  • Veteranos
  • Personas en situación de calle
  • Jóvenes que salen del sistema de cuidado de crianza temporal

¿Quién sigue exento de los requisitos de trabajo de SNAP?

Usted no tiene que cumplir con los requisitos de trabajo de SNAP si:

  • Está embarazada o vive con un menor de 14 años
  • No puede trabajar por razones físicas o mentales
  • Está inscrito/a al menos a medio tiempo como estudiante
  • Ya trabaja 30 o más horas por semana
  • Cuida a una persona incapacitada
  • Recibe beneficios de desempleo
  • Participa en un programa de tratamiento por abuso de sustancias
  • Es miembro de una tribu reconocida por el gobierno federal o es elegible para los Servicios de Salud para Indígenas

Cambios en los cálculos de la asignación de servicios públicos

Anteriormente, cualquier hogar que recibiera más de $20 al año en asistencia de energía (como HEAP) calificaba automáticamente para la Asignación Estándar de Servicios Públicos (SUA). Bajo las nuevas reglas, solo los hogares con un miembro mayor o con discapacidad obtienen esta calificación automática. Todos los demás hogares ahora deben presentar facturas reales de servicios públicos como comprobante.

Cronograma de requisitos de trabajo de SNAP

FechaQué sucede
1 de diciembre de 2025La mayoría de los estados comienzan a aplicar los requisitos de trabajo ampliados
1 de febrero de 2026Estados adicionales comienzan la aplicación
1 de marzo de 2026Se vence el plazo de comprobante de empleo o exención para la mayoría de los beneficiarios
1 de mayo de 2026Los beneficiarios que no hayan comprobado cumplimiento pierden beneficios después de 3 meses

¿Qué cuenta como "trabajo" para SNAP?

Usted puede cumplir con el requisito de 80 horas al mes a través de cualquier combinación de:

  • Empleo remunerado (cualquier tipo)
  • Trabajo voluntario no remunerado o servicio comunitario
  • Capacitación laboral o programas de trabajo aprobados
  • Ganar al menos $580 al mes (equivalente a 80 horas al salario mínimo federal de $7.25/hora)
  • Inscripción escolar al menos a medio tiempo

¿Qué cambios de Medicaid incluye el One Big Beautiful Bill?

Medicaid enfrenta el conjunto de cambios más complejo bajo la nueva ley. Aquí se presenta cada cambio importante y cuándo entra en vigor.

Cronograma de cambios de Medicaid

Fecha de vigenciaCambio
AhoraProhibición de financiamiento federal para procedimientos de transición de género
1 de enero de 2026Fecha límite para que los estados adopten la expansión de Medicaid para obtener una mayor contribución federal
31 de diciembre de 2026Comienzan las renovaciones de elegibilidad cada seis meses para adultos de expansión
1 de enero de 2027Los requisitos de trabajo entran en vigor (los estados pueden comenzar antes)
Año fiscal 2027Los estados deben verificar las direcciones de los inscritos a partir de fuentes aprobadas
Año fiscal 2028Recorte del 10% en la contribución federal para estados que cubren a residentes indocumentados
Año fiscal 2028Se requieren revisiones trimestrales del registro de defunciones
1 de octubre de 2028Nuevos costos de su bolsillo para adultos de expansión con ingresos superiores al 100% del FPL (Nivel Federal de Pobreza)
Año fiscal 2030Verificaciones mensuales del número del Seguro Social a través de la base de datos central de CMS (Centros de Servicios de Medicare y Medicaid)

Requisitos de trabajo de Medicaid: ¿Quién debe cumplir?

A partir del 1 de enero de 2027 (o antes si su estado lo adopta), los adultos de 19 a 64 años en el grupo de expansión de Medicaid deben completar al menos 80 horas al mes de:

  • Trabajo remunerado
  • Servicio comunitario o trabajo voluntario
  • Una combinación de trabajo y voluntariado
  • Inscripción escolar a medio tiempo
  • Ganar al menos el equivalente al salario mínimo estatal por 80 horas

Usted está exento de los requisitos de trabajo de Medicaid si:

  • Tiene 65 años o más, o menos de 19
  • Está embarazada o dio a luz recientemente (hasta 12 meses después del parto, dependiendo del estado)
  • Recibe SSI (Seguridad de Ingreso Suplementario) o se le considera con discapacidad, médicamente frágil o gravemente enfermo/a
  • Es padre, madre o cuidador/a de un menor de 13 años o de una persona con discapacidad
  • Es veterano con una calificación de discapacidad total
  • Es miembro de una tribu reconocida por el gobierno federal o es elegible para los Servicios de Salud para Indígenas
  • Está actualmente o recientemente encarcelado/a (dentro de los últimos 3 meses)
  • Vive en un condado con un desastre declarado o desempleo superior al 8%
  • Participa en un programa de tratamiento por abuso de sustancias o rehabilitación

Renovaciones de Medicaid más frecuentes

A partir del 31 de diciembre de 2026, los adultos cubiertos bajo la expansión de Medicaid deben renovar su elegibilidad cada seis meses en lugar de una vez al año. Los estados pueden optar por implementar esto antes. Si usted no cumple con una fecha límite de renovación, podría perder su cobertura.

Exentos de las renovaciones cada seis meses:

  • Adultos de 65 años o más o menores de 19
  • Personas que reciben SSI o se consideran con discapacidad
  • Personas embarazadas o que dieron a luz recientemente
  • Padres o cuidadores de un menor de 13 años o de una persona con discapacidad
  • Personas elegibles bajo las reglas anteriores a la expansión (ingresos iguales o inferiores al 100% del FPL)

Nuevos costos de su bolsillo a partir de octubre de 2028

A partir del 1 de octubre de 2028, los adultos de expansión de Medicaid de 19 a 64 años con ingreso del hogar superior al 100% del Nivel Federal de Pobreza enfrentarán nuevos copagos:

Tipo de servicioCosto
Visitas de atención primariaSin cargo
Tratamiento de salud mental y abuso de sustanciasSin cargo
Servicios preventivos (vacunas, evaluaciones)Sin cargo
Visitas a clínicas comunitarias o centros de salud ruralesSin cargo
Visitas a especialistas, procedimientos, atención no primariaHasta $35 por visita
Medicamentos con recetaSujeto a límites federales separados (menores que los costos de visitas)
Primas mensuales o cuotas de inscripciónNo se permiten
Límite total del hogarNo puede exceder el 5% del ingreso mensual o trimestral

¿Cómo cambia el One Big Beautiful Bill el seguro médico de ACA?

El Mercado de Seguros Médicos de la Ley de Cuidado de Salud a Bajo Precio también enfrenta cambios significativos:

  • Período de inscripción abierta más corto: La ventana de inscripción se reduce del 1 de noviembre al 15 de diciembre (anteriormente se extendía hasta el 15 de enero)
  • Sin inscripción especial por bajos ingresos: Se eliminan los períodos de inscripción especial basados únicamente en bajos ingresos
  • Verificación de ingresos para la reinscripción: Cualquier persona que renueve un plan con créditos fiscales para primas debe verificar ingresos, residencia, estatus migratorio, estatus de cobertura médica y tamaño del hogar
  • Sin reinscripción automática de planes bronce a plata: Esto podría aumentar las primas y los costos compartidos para algunos inscritos

Guía del Nivel Federal de Pobreza 2026 para la elegibilidad de beneficios

Estos niveles de ingresos determinan la elegibilidad para la mayoría de los programas afectados por el One Big Beautiful Bill:

Tamaño del hogar100% FPL (Anual)138% FPL (Expansión de Medicaid)130% FPL (Ingreso bruto de SNAP)
1$15,650$21,597$20,345
2$21,150$29,187$27,495
3$26,650$36,777$34,645
4$32,150$44,367$41,795
5$37,650$51,957$48,945
6$43,150$59,547$56,095

Nota: Los montos del FPL son aproximados para 2026. Alaska y Hawái tienen umbrales más altos.

Cómo proteger sus beneficios: Plan de acción paso a paso

Si usted actualmente recibe SNAP, Medicaid o cobertura del Mercado de Seguros Médicos de ACA, tome estas medidas ahora:

  1. Verifique su estatus de elegibilidad usando nuestra herramienta gratuita de evaluación para ver para cuáles programas aún puede calificar
  2. Actualice su información de contacto con la oficina de beneficios de su estado para que reciba todos los avisos
  3. Cree una cuenta en línea en el portal de beneficios de su estado para dar seguimiento a su caso
  4. Reúna comprobantes de trabajo o exención incluyendo recibos de pago, registros de horas de voluntariado, cartas de inscripción escolar o documentación médica
  5. Presente la documentación antes de su próxima renovación y no espere a que le llegue un aviso
  6. Regístrese para alertas por texto o correo electrónico de la agencia de su estado para no perder fechas límite
  7. Lleve un registro de sus horas si trabaja medio tiempo, hace voluntariado o participa en programas de capacitación
  8. Conserve copias de todo lo que envíe a la oficina de su estado

¿Qué sucede si pierde sus beneficios bajo las nuevas reglas?

Si pierde los beneficios de SNAP: Puede recuperar su elegibilidad trabajando 80 o más horas durante 30 días consecutivos, calificando para una exención o esperando hasta que se reinicie el límite de tres años.

Si pierde Medicaid: Recibirá un aviso con 30 días de anticipación para explicar su situación o corregir el problema. Si no responde o no califica como exento, la cobertura termina el mes siguiente. Puede volver a solicitar, pero puede haber una interrupción en la cobertura.

Si no se inscribe a tiempo en ACA: Con el período más corto que termina el 15 de diciembre, perder la fecha límite significa que puede tener que esperar hasta el próximo período de inscripción abierta a menos que experimente un evento de vida que lo califique.

Preguntas frecuentes

¿El One Big Beautiful Bill elimina SNAP o Medicaid?

No. La ley no elimina ninguno de los dos programas. Agrega nuevos requisitos de trabajo, cambia las reglas de elegibilidad y reduce el financiamiento federal, pero tanto SNAP como Medicaid continúan funcionando. Aproximadamente $187 mil millones en recortes a SNAP y reducciones significativas a Medicaid se distribuyen durante 10 años.

¿Cuándo comienzan los cambios en los requisitos de trabajo de SNAP?

La mayoría de los estados comenzaron a aplicar los requisitos de trabajo ampliados de SNAP el 1 de diciembre de 2025. Algunos estados comenzaron en febrero de 2026. Para el 1 de marzo de 2026, la mayoría de los beneficiarios deben presentar comprobante de cumplimiento en su próxima recertificación.

¿Puedo perder mi Medicaid si no trabajo?

A partir del 1 de enero de 2027 (o antes si su estado lo adopta), los adultos no exentos de 19 a 64 años en el grupo de expansión de Medicaid deben trabajar 80 horas al mes. Si usted no cumple con este requisito y no está exento, recibirá un aviso y tendrá 30 días para responder antes de perder la cobertura.

¿Se ven afectados los adultos mayores por estos cambios?

Sí. Los requisitos de trabajo de SNAP ahora aplican a adultos hasta los 64 años (anteriormente hasta los 54). Los adultos de 60 a 64 años pueden necesitar comprobar que cumplen con los requisitos de trabajo de ABAWD incluso si están exentos de los requisitos generales. Sin embargo, los adultos de 65 años o más permanecen completamente exentos de los requisitos de trabajo tanto de SNAP como de Medicaid.

¿Cómo sé si mi estado está implementando los cambios de manera anticipada?

Consulte los sitios web de las agencias de Medicaid y SNAP de su estado, o use nuestra herramienta de evaluación de beneficios para obtener información específica de su estado. Los estados tienen la opción de comenzar los requisitos de trabajo de Medicaid antes de la fecha límite federal de enero de 2027.

¿Qué pasa si soy veterano?

Los veteranos ya no están automáticamente exentos de los requisitos de trabajo de SNAP bajo la nueva ley. Sin embargo, los veteranos con una calificación de discapacidad total permanecen exentos de los requisitos de trabajo de Medicaid. Si usted es veterano, verifique si califica bajo otra categoría de exención.

¿Dónde puedo verificar mi elegibilidad actual para beneficios?

Use nuestra herramienta gratuita de evaluación para verificar su elegibilidad para SNAP, Medicaid, planes del Mercado de Seguros Médicos de ACA y otros programas federales y estatales. La herramienta de evaluación tiene en cuenta las reglas específicas y los límites de ingresos de su estado.

¿Listo para verificar su elegibilidad?

Nuestro evaluador gratuito toma aproximadamente 3 minutos y le muestra para qué programas de beneficios su familia puede calificar.

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